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Analista de Planejamento Financeiro Júnior (533682) - Jardim Paulista

Descrição da vaga

No GPA, todos(as) são bem-vindos(as).

Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências.

Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas! 

Responsabilidades e atribuições

  • Atender às demandas financeiras do departamento jurídico, com foco em contingências, depósitos judiciais, seguros e demais impactos financeiros relacionados a processos judiciais;
  • Apoiar o fechamento financeiro da área, acompanhando o orçamento e as despesas associadas aos processos jurídicos;
  • Realizar conciliações financeiras e análises de dados, identificando possíveis distorções e propondo melhorias contínuas;
  • Atuar como ponto focal de auditorias e controles internos, interagindo com áreas como Contas a Pagar, Contabilidade, Controle de Gestão, Tesouraria e Compliance;
  • Fornecer suporte consultivo para outras áreas do negócio, especialmente em questões relacionadas a garantias judiciais e impactos financeiros;
  • Contribuir com a identificação e implementação de melhorias nos processos e controles financeiros da área jurídica.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
  • Conhecimento intermediário em Excel;
  • Experiência com análise de dados e conciliações financeiras;
  • Familiaridade com sistema jurídico para controle e baixa de garantias e seguros judiciais;
  • Vivência com sistema ERP para extração de relatórios e análises financeiras;
  • Noções básicas de linguagem processual e dinâmica do serviço público.

Informações adicionais

Benefícios


Saúde e Bem-estar para você e seus(suas) dependentes:

  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Seguro de Vida.
  • Parceria com academias (GymPass e TotalPass).
  • Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade.
  • SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. 

Na empresa:

  • Vale refeição ou refeição no local (CDs).  
  • PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados.
  • Vale Transporte.

Benefícios que só o GPA tem:

  • Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. 
  • Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. 
  • Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.

 

Serviço Social:

  • Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia.

Você também pode optar por:

  • Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras).
  • Previdência Privada.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: DISC - Inventário Comportamental
  3. Etapa 3: Dados pré-contratação
  4. Etapa 4: Contratação

Sobre Nós

No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra, além das exclusivas Qualitá, Taeq e Club des Sommeliers. Com mais de 765 lojas físicas e liderança no e-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos nossos clientes e o orgulho do nosso time.